Малышева Татьяна Львовна

директор автономного стационарного учреждения социального обслуживания Удмуртской Республики "Глазовский детский дом-интернат для умственно отсталых детей"

График работы:

Ежедневно, кроме выходных и нерабочих праздничных дней
Понедельник - четверг с 08.00 до 17.00
Пятница с 08.00 до 16.00
Обеденный перерыв с 12.00 до 12.48

Контактная информация:

Адрес: 427629, город Глазов, ул. Драгунова, 76
Телефон: 8 (34141) 3-71-50
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Биография:

Родилась 23 июня 1966 года в г. Глазове, в семье заслуженных учителей, русская.

Образование:

Окончила:

Глазовское медицинское училище. Присвоена квалификация медицинской сестры в 1984 году.

Глазовский государственный педагогический институт им. В.Г. Короленко. Присвоена квалификация и звание преподавателя дошкольной педагогики и психологии, воспитателя в 1992 году.

Российскую академию народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. Присвоена квалификация менеджер по специальности государственное и муниципальное управление в 2012 году.

Профессиональная деятельность:

С 2007 года по настоящее время работает в Глазовском детском доме-интернате, с 2000 по 2007 год была директором Центра социального обслуживания населения города Глазова. 

Награды и звания:

• Присвоено почётное звание "Заслуженный работник социальной защиты Удмуртской республики".
• Награждена почетной грамотой Правительства Удмуртской Республики.
• Награждена Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
  
  

Основные функции:

• Осуществляет руководство учреждением и организацией работы с целью выполнения задач и функций, возложенных на учреждение в соответствии с его Уставом.
• Представляет интересы учреждения во всех органах и организациях.
• Осуществляет планирование и контроль деятельности учреждения, разрабатывает и утверждает текущие и перспективные планы работы учреждения.
• Управление трудовым коллективом и трудовыми отношениями в учреждении.
• Обеспечение информационной открытости учреждения в установленном законодательством порядке.